que es la globalización
la globalización no es un concepto generalizable
como es la integración?
No todos los países están igual integrados.
Gran parte de la población mundial, en especial los países en desarrollo, no tiene acceso a relaciones más allá de su contexto local.
que implica la globalización
implica que las relaciones entre personas y organizaciones, que antes eran a nivel local y presencial, ahora tienen un alcance geográfico más amplio.
que es la globalización a ESCALA MUNDIAL?
es la convergencia de dimensiones y variables de la economía en un elevado número de países.
que es la globalización a nivel de PAÍS?
es la intensidad de las interacciones de la economía con el resto y la soberanía pertenece a los países y son sus gobiernos los que deciden cómo se integran.
que pasa con la inversión en las economías desarrolladas?
emiten más inversión al exterior de la que reciben, lo contrario que pasa en las economías en desarrollo y emergentes.
que es la globalización a nivel de SECTOR?
sectores dominados en todos los mercados por el mismo grupo de empresas, que compiten sobre una base mundial.
cuando esta globalizada una industria?
cuando existe una elevada interdependencia entre la posición competitiva que ocupan las empresas del sector entre los distintos países. Las empresas que compiten suelen ser las misma y tienen una elevada cuota de mercado mundial.
Ejemplo de industria global
ORDENADORES PERSONALES: en este sector los 5 mayores competidores, Lenovo, HO, ASUS, APPLE y DELL, concentran dos tercios de las ventasmundiales, mientras que el resto de fabricantes apenas suma el tercio restante.
que es la globalización a nivel de EMPRESA?
hasta que punto la empresa ha extendido sus ventas y activos a otros países y genera flujos internacionales de capital, productos y conocimientos entre sus filiales exteriores.
que determina el tipo de empres?
lo determina unos indicadores que son el ITN y la orientación global de la empresa.
que es el indice de transnacionalidad?
es un ratio entre la actividad económica internacional de la empresa (I) sobre la actividad tital (T). Cuanto mayor es el resultado más global es la empresa.
el ITN equivale a la media de 3 ratios. cuales son?
el de activos internacionales sobre activos totales, ventas internacionales sobre ventas totales y plantilla en el extranjero sobre plantilla total.
Clasificación de la orientación global de las empresas
Orientada a la región de origen (50% ventas en la región de origen)
Bi-regional
Orientada a la región de destino (+ 50% ventas región de destino)
Global(-50% en la misma región)
¿que factores impulsan la globalización?
la liberalización económica, el desarrollo tecnológico y la internacionalización de las empresas.
En que consiste la liberalización de los intercambios comerciales?
los acuerdos del GATT y la OMC fueron los primeros en impulsar el incremento de la inversión y el comercio internacional. Otros acuerdos pueden ser los de la actual UE y el libre comercio de Norte America.
Por quien ha sido favorecida la intensificación del comercio mundial?
No solo por la GATT o la OMC, los países tambien han desarrollado acuerdos comerciales mas allá de los de la OMC.
En qué consiste la liberalización de los flujos financieros?
Despues de Bretton Woods hubo un crecimiento de los flujos financieros internacionales, un progresivo desmantelamiento de las restricciones reguladoras de estos flujos y un destacado papel del mercado como asignador de liquidez internacional.
que ha hecho el FMI desde principios de los 80?
Ha adquirido una nueva orientación liberal: ayudas financieras, estrictas políticas presupuestarias y liberalización de sus mercados de capitales. Así se ha incrementado la interrelación en los mercados financieros favoreciendo a la globalización.
en que consiste la liberalización de los flujos de inversión directa?
La IDE es uno de los elementos que mayor impacto tiene sobre el desarrollo de los países, e incrementa la interrelación entre países.
Los gobiernos pueden hacer algo?
Sí, no impide que los gobiernos pongan obstáculos a la inversión exterior cuando consideran que los intereses del país están en juego.
En que consiste el desarrollo tecnológico?
Tecnologías de la información y telecomunicaciones: el uso de internet, el comercio electrónico, los moviles. las redes sociales, etc. permiten que las personas estemos en constante comunicación y podamos trabajar coordinadamente desde cualquier parte del mundo.
Y los medios de transporte: el tráfico aereo no ha dejado de incrementarse en los últimos 50 años, y lo seguirá haciendo; la mejora del transporte terrestre tanto por carretera como por ferrocarril, favorece también la integración a nivel regional.
En que consiste la internacionalización de las empresas?
Las empresas con sus políticas de expansión internacional han contribuido a acelerar el proceso y las multinacionales buscan mercados en el extranjero en los que vender sus productos y localizaciones donde desarrollar sus actividades productivas e incrementar su eficiencia.
que es United Nations Global Compact?
es una iniciativa voluntaria que anima a las empresas a alinear sus estrategias con los principios universales de derechos humanos, laborales, respeto al medioambiente y anticorrupción.
Principios de DERECHOS HUMANOS
- Respetar y apoyar la protección de los derechos humanos.
2. Asegurarse de que la propia empresa no está implicada en abusos contra los derechos humanos.
Principios LABORALES
- Garantizar a los empleados la libertad de asociación y el derecho a la negociación colectiva.
- Eliminación de cualquier forma de trabajo forzado u obligado.
- Abolición total del trabajo infantil.
- Abolición total de cualquier forma de discriminación en la contratación y el empleo.
Principios de MEDIO AMBIENTE
- Impulsar una mentalidad de prevención frente a los retos ambientales.
- Emprender iniciativas que promuevan la responsabilidad ambiental.
- Fomentar el desarrollo y difusión de tecnologías respetuosas con el medio ambiente.
Principios de ANTICORRUPCIÓN
Las empresas deben trabajar contra todas las formas de corrupción, incluyendo la extorsión y el soborno.
Cuales son las ventajas de esta iniciativa para las empresas?
Aprender de otras empresas.
Aprovechar la experiencia y el poder de negociación de la ONU.
Crear bienestar en las comunidades en las que operan.
Mejorar la reputación de la empresa.
Mejorar la motivación y la productividad de los trabajadores.